Ch\u00e8res et chers coll\u00e8gues,<\/p>\n\n\n\n
En cette rentr\u00e9e scolaire, nous voulons d\u2019abord souhaiter la bienvenue aux professeurs entrant dans le m\u00e9tier ainsi qu\u2019aux nouveaux coll\u00e8gues qui rejoignent l\u2019acad\u00e9mie, et leur exprimer nos v\u0153ux de pleine satisfaction professionnelle au sein de leurs nouvelles conditions d\u2019exercice.
Nous tenons particuli\u00e8rement \u00e0 remercier l\u2019ensemble des professeurs qui, par la qualit\u00e9 de leur investissement et de leur engagement, ont contribu\u00e9 \u00e0 la r\u00e9ussite et \u00e0 l\u2019\u00e9panouissement de nos \u00e9l\u00e8ves au cours de l\u2019ann\u00e9e scolaire pass\u00e9e. Merci \u00e9galement pour vos diff\u00e9rentes contributions aux examens et concours.
Nous saluons l\u2019implication des tuteurs et des formateurs qui ont accompagn\u00e9, et\/ou accompagneront leurs coll\u00e8gues dans leur parcours professionnel.<\/p>\n\n\n\n
Cette rentr\u00e9e est marqu\u00e9e par l\u2019arriv\u00e9e dans l\u2019\u00e9quipe d\u2019inspection de Madame De Jaeghere et de Monsieur Colombo suite aux d\u00e9parts de Monsieur Diana et de Monsieur Tahiri. Madame De Jaeghere prend sous sa responsabilit\u00e9 les zones d\u2019inspection pr\u00e9c\u00e9demment confi\u00e9es \u00e0 Monsieur Diana (bassins 1, 2, 3, 4) et Monsieur Colombo celles pr\u00e9c\u00e9demment confi\u00e9es \u00e0 Monsieur Tahiri (bassins 10, 11, 12). <\/p>\n\n\n\n
Dans le cadre du protocole Parcours Professionnels, Carri\u00e8res et R\u00e9mun\u00e9rations (PPCR), les enseignants \u00e9ligibles au cours de l\u2019ann\u00e9e 2022-2023 b\u00e9n\u00e9ficieront d\u2019un rendez-vous de carri\u00e8re. Au-del\u00e0 des modalit\u00e9s d\u2019\u00e9valuation des enseignants concern\u00e9s, ces rendez-vous seront, \u00e0 l\u2019instar des autres formes de suivi et d\u2019accompagnement, une occasion privil\u00e9gi\u00e9e de nourrir une r\u00e9flexion sur vos pratiques. Nos visites permettront aussi le rep\u00e9rage des besoins en formation et en accompagnement pour favoriser votre d\u00e9veloppement professionnel individuel et collectif.<\/p>\n\n\n\n
Les actions et mesures de la transformation de la voie professionnelle s\u2019inscrivent pleinement dans le cadre fix\u00e9 par la circulaire de rentr\u00e9e 2022 d\u2019une \u00e9cole engag\u00e9e pour l\u2019excellence, l\u2019\u00e9galit\u00e9 et le bien-\u00eatre.<\/p>\n\n\n\n
Afin d\u2019offrir \u00e0 tous les lyc\u00e9es professionnels les conditions d\u2019un parcours d\u2019excellence, la mise en \u0153uvre des avanc\u00e9es p\u00e9dagogiques que repr\u00e9sentent les familles de m\u00e9tiers en classe de seconde professionnelle, la co-intervention, la r\u00e9alisation du chef d\u2019\u0153uvre et les modules de pr\u00e9paration \u00e0 l\u2019insertion professionnelle ou \u00e0 la poursuite d\u2019\u00e9tudes doit \u00eatre poursuivie et accompagn\u00e9e, dans la continuit\u00e9 de ce qui a \u00e9t\u00e9 engag\u00e9 depuis la rentr\u00e9e 2019.<\/p>\n\n\n\n